Ferrolan y el Gremi de Reformes d’Interiors de Catalunya (Greincat) han firmado un acuerdo de colaboración para impulsar la formación continua y la acreditación de competencias entre los profesionales del interiorismo, las reformas y la edificación.
La alianza combina la oferta formativa de Greincat con la cercanía de Ferrolan a los profesionales del sector. Gracias a sus siete puntos de venta en la provincia de Barcelona, Ferrolan mantiene una relación habitual con más de 4.000 clientes profesionales. El convenio permitirá acercarles nuevas oportunidades de formación y facilitará que los miembros del gremio participen en jornadas técnicas y visitas a fábrica organizadas por Ferrolan.
Se trata de una colaboración orientada a reforzar la preparación profesional de manera continuada. Greincat aporta su oferta formativa y el acceso a la certificación TRI, mientras que Ferrolan suma su capacidad para conectar con una amplia comunidad profesional y compartir conocimiento técnico a través de diferentes actividades.
La colaboración entre Ferrolan y Greincat busca unir formación, experiencia práctica y reconocimiento profesional para acompañar la evolución del sector.
Una alianza con alcance para los profesionales
El convenio acerca la certificación TRI (Tècnic en Reformes d’Interiors) a los profesionales que trabajan en la planificación, coordinación y ejecución de reformas. De este modo, la colaboración no se limita a una única actividad, sino que crea un marco para promover la formación continua y favorecer el reconocimiento de las competencias adquiridas.
Esta orientación da continuidad al compromiso de Ferrolan con los profesionales, a quienes acompaña desde hace más de cuarenta años. La empresa pone a disposición del acuerdo su red de establecimientos, sus jornadas técnicas y sus visitas a fábrica. Greincat, por su parte, incorpora su propuesta de formación y acreditación para el ámbito de las reformas de interiores.
El resultado es un alcance conjunto para más de 4.000 clientes profesionales habituales de Ferrolan, además de los miembros del gremio que podrán acceder a las iniciativas previstas. La colaboración permitirá compartir conocimientos útiles para el trabajo diario y contribuirá a dar visibilidad a una preparación profesional acreditada ante el cliente.
Qué acredita la certificación TRI
La certificación TRI es una acreditación personal dirigida especialmente a coordinadores de obra. Se desarrolla bajo la norma ISO/IEC 17024 y cuenta con el respaldo de TÜV Rheinland. Según los datos disponibles, 215 profesionales de Cataluña ya han obtenido esta acreditación.
La evaluación contempla conocimientos técnicos relacionados con los materiales, la habitabilidad y la eficiencia energética. También tiene en cuenta competencias necesarias para organizar una reforma, como la gestión económica y la planificación.
Esta combinación refleja las distintas responsabilidades que asume un coordinador de obra. No basta con conocer los materiales o las soluciones constructivas: también es necesario prever fases, organizar recursos y mantener un control económico del proyecto. La certificación permite evaluar este conjunto de capacidades dentro de un proceso estructurado.
Beneficios concretos y continuidad
Como parte del convenio, Ferrolan financiará íntegramente una plaza para obtener la certificación TRI. Esta iniciativa se integra en un acuerdo más amplio y no constituye el centro de la colaboración. La información sobre aquella acción concreta puede consultarse en la noticia dedicada al sorteo de la inscripción al curso de certificación profesional TRI.
Además, Ferrolan abrirá sus jornadas técnicas y sus visitas a fábrica a los miembros de Greincat. Estas actividades permitirán complementar la formación con contenidos vinculados a materiales, sistemas y aplicaciones profesionales. La compañía también ofrecerá condiciones comerciales especiales a los profesionales agremiados.
El acuerdo refuerza así una relación con vocación de continuidad: Greincat facilita el acceso a la formación y a la acreditación, mientras Ferrolan amplía las oportunidades de aprendizaje y acercamiento técnico. Esta línea de trabajo se suma a otras iniciativas de capacitación promovidas por la empresa, como la jornada de formación Wedi.
